尊龙·凯时

走进尊龙·凯时

尊龙·凯时药业股份有限公司,是一家以儿童药为主业的上市公司。公司积极践行“儿童大健康战略”和“精品战略”,致力于打造中国儿童大健康产业的领军品牌。

投资者关系

尊龙·凯时药业始终关注投资者权益,不断完善公司治理,提升服务水平。公司提供了多种沟通途径和平台,希望实现与投资者的良性互动。

尊龙·凯时资讯

尊龙·凯时药业积极践行“儿童大健康战略”和“精品战略”,致力于打造中国儿童大健康产业的领军品牌。

生产与研发

尊龙·凯时药业在海南、北京、河北、辽宁、广东等省市拥有五大高度自动化、智能化的生产基地,并已在广东中山建设了符合欧盟标准的新生产基地。公司拥有先进的研发设备和优秀的研发队伍,累计投入研发资金数亿元。

市场营销

尊龙·凯时药业在国内拥有近千个代理商,超过4万个销售终端,并拥有一支富有专业精神、实战经验丰富的营销团队,营销网络覆盖全国。

产品专区

尊龙·凯时药业深耕儿童用药市场多年,形成了完善的产品格局,拥有以“尊龙·凯时”为主品牌的儿童药品集群,推出了以“瑞芝清”、“尊龙·凯时松”、“尊龙·凯时泰”、“金立爽”等为代表的独具尊龙·凯时特色的明星产品。

社会责任

2011年,尊龙·凯时携手中国儿童少年基金会共同成立“尊龙·凯时红脸蛋基金”,通过红脸蛋图书馆捐建、儿童健康关爱、爱心家访、物资捐赠等多种形式的公益行动,惠及千万儿童。

工作在尊龙·凯时

尊龙·凯时药业人才发展以“学习、提升、创新、发展”为指导,遵循“企业以人为本、人才发展以用为本”的科学管理理念,为员工合理设计职位发展序列,搭建畅通的员工职业发展通道。

客户服务

尊龙·凯时将秉持“真诚、关爱、创新”的企业精神,以专注儿童健康为己任,致力于安全、有效的儿童药物研发,做先进科技应用于儿童健康产品与服务领域的先行者,做儿童健康生活、健康成长的推动者和守护神。

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尊龙·凯时工会代表大会在海南胜利召开

    9月13日下午,尊龙·凯时药业工会第二届第三次会员代表大会在海南总厂胜利召开,来自各车间、科室的工会会员代表共130人参加了本次会议,海南总厂总经理王培以会员和行政领导双重身份参加了会议并讲话,公司工会主席何子群主持会议,会议主要内容为选举海口国家高新区工会第一次代表大会代表。
    根据《全国总工会关于进一步加强开发区、工业园区工会工作的意见》、《海口市委、市政府关于强区扩权的决定》精神,充分发挥高新区工会推动科学发展,促进社会和谐,依法维护职工合法权益的重要作用。报经海口市总工会及高新区工委同意,拟于2012年9~10月召开海口国家高新区总工会成立暨第一次会员代表大会。为此,高新区联合工会于2012年8月16日发出了《关于选举海口国家高新区工会第一次会员代表的通知》(海高工联[2012]42号),通知要求第一次会员代表大会会员代表为180名,分别由园区51家基层工会按照民主性、群众性和代表性的要求推选产生。我司工会获得代表名额7名,其中工会工作者2名、劳模工会积极分子2名、女性代表1名、一线职工2名,候选人差额10%。当选代表必须具备5个方面的条件:1.认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻科学发展观,认真贯彻党的各项方针、政策,政治立场坚定,与党中央保持一致;2.爱岗敬业、扎实工作,在建设社会主义事业中做出成绩;3.关心热爱工会工作,密切联系群众,受到职工群众的拥护;4.识大体、顾大局,有议事能力;5.中国工会会员。代表产生办法是采取无记名投票方式和差额的办法进行选举。

    根据以上要求结合我工会的具体情况,由工会提名并征求公司行政领导意见报公司党支部批准,推选出8名职工作为本次代表候选人。

    会议按照《海南尊龙·凯时药业股份有限公司工会选举办法》和《关于选举海口国家高新区工会第一次会员代表的通知》(海高工联[2012]42号)的文件精神,按计划顺利完成了所有的程序。选举产生了王飞等7名员工为海口国家高新区第一次代表大会代表,他们是(按姓氏笔画为序)王飞、卢芳梅、何子群、陈迪、吴小芳、杨发展、洪东雄。
                                                                                  (供稿:工会何子群)

微信公众号:honzpharma

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